HanseMerkur
24 Budgettarife im Vergleich, Leistungs-Score 8,5 von 10, Jahresbudgets von 300 bis 1.700 Euro
Über HanseMerkur
BKB und BKBT, im Rahmen 'Company Fit'. Größte Stufenvielfalt + 50-€-Feintuning. Familienmitversicherung laut Quelle nicht enthalten.
HanseMerkur auf einen Blick
- Konzern: HanseMerkur
- Budgettarife: 24
- Mindestgröße: ab 5
- Beitragsgarantie bis: 2027
- Beitrag ab: 9,9 Euro pro Mitarbeiter und Monat
- Beitrag bis: 42,9 Euro pro Mitarbeiter und Monat
Stärken
- Ab 5 Mitarbeitenden
- Budget bis 1.500 €
- Steigendes Budget / Übertrag
- Zahnersatz enthalten
- Augenlaser (Lasik)
- Beitragsgarantie bis 2027
Grenzen
- Keine Familienmitversicherung
Unsere Einschätzung zu HanseMerkur
HanseMerkur zählt zur Spitzengruppe im bKV-Markt und führt 24 Budgettarife mit einem Leistungs-Score von 8,5/10. Geboten werden Jahresbudgets von 300 € bis 1.700 €, die Beiträge beginnen bei 9,90 € pro Mitarbeiter und Monat. Ein Gruppenvertrag ist ab fünf Mitarbeitenden möglich. In einzelnen Tarifen wächst ungenutztes Budget über die Jahre an. Eine Beitragsgarantie bis 2027 sorgt für Planungssicherheit. Für Arbeitgeber, die ihrer Belegschaft ein breites Gesundheitsbudget bieten möchten, ist HanseMerkur damit eine überzeugende Wahl.
HanseMerkur tritt im bKV-Markt als eigenständiger Anbieter an und deckt mit mehreren Budgetstufen ein breites Preisspektrum ab. Leistungsseitig umfasst das Budget unter anderem Zahnleistungen, Sehhilfen und Heilpraktikerbehandlungen. Die vollständigen Konditionen erhalten Arbeitgeber in der Regel über den Maklervertrieb.